Bonne nouvelle ! La reprise de l’emploi, amorcée en 2021, se confirme pour 2022. Le taux de chômage est en baisse, les perspectives d’embauche de travailleurs intérimaires sont au beau fixe. Certaines entreprises du Cambrésis rencontrent même des difficultés pour recruter… Elles font confiance à ARIL Intérim pour trouver les meilleurs candidats.
Vous êtes vous-même à la recherche d’un emploi sur Cambrai et sa région. Nous avons de nombreuses opportunités professionnelles à vous offrir. Découvrez les 12 métiers les plus recherchés par notre entreprise de travail temporaire.
Le bâtiment : un vecteur d’emploi toujours très porteur
Depuis l’année dernière, le BTP connaît un regain de dynamisme. ARIL Intérim propose de nombreux postes dans le bâtiment. La plupart de ces métiers qui recrutent sont accessibles sans diplôme. Nos conseillères en insertion professionnelle peuvent vous orienter vers des formations complémentaires si besoin.
Nous recrutons des intérimaires pour des postes de :
1. Terrassiers
Métier parfois méconnu, le terrassier débute un chantier de construction. Il prépare le terrain qui accueillera un nouveau bâtiment ou de futurs aménagements urbains. On fait appel au terrassier pour niveler le sol, creuser des tranchées, réaliser des travaux de drainage et d’assainissement.
Ce métier s’adresse aux personnes qui aiment se dépenser physiquement et travailler à l’extérieur. Par ailleurs, le terrassier peut être amené à manœuvrer des engins imposants comme des pelleteuses ou des bulldozers. Il est donc fortement recommandé de posséder le permis Poids Lourd pour exercer cette profession.
2. Maçons
Le maçon réalise les travaux de gros œuvre. À partir des plans fournis, il prépare les fondations, coule les dalles et montent les murs. Sur des projets immobiliers de grande ampleur, il se charge d’installer des coffrages et de couler le béton.
Cette profession, au grand air, nécessite une excellente condition physique. Le maçon doit également faire preuve d’esprit d’équipe, d’organisation et de rigueur dans le respect des conditions de sécurité. Ce métier en tension offre de belles perspectives d’évolution et de rémunération pour les candidats les plus motivés.
3. Plaquistes
Le plaquiste intervient après les travaux de maçonnerie. Il effectue les finitions, l’aménagement des espaces intérieurs ainsi que l’isolation énergétique et phonique des bâtiments. Il crée et délimite des espaces en installant des cloisons. Il pose aussi les faux plafonds.
Le plaquiste doit être méticuleux et faire preuve d’une grande précision. Dans ce domaine, les innovations techniques sont incessantes. Le plaquiste doit donc faire preuve de curiosité et aimer se former en continu.
4. Plombiers chauffagistes
Autre acteur incontournable dans le secteur du BTP : le plombier chauffagiste. Ses tâches sont multiples :
- Raccordement des canalisations d’eau et de gaz,
- Montage et réparation d’équipements sanitaires,
- Installation de chauffe-eaux et d’équipements de chauffage,
- Ou bien encore pose de piscines…
Le métier de plombier est en perpétuelle évolution. Ces professionnels polyvalents du bâtiment sont actuellement très recherchés pour des missions de travail temporaire.
5. Peintres
Minutie et sens de l’esthétique sont les qualités essentielles pour exercer le métier de peintre. On lui confie les ultimes finitions : la préparation des murs (ponçage, enduit, lissage), la mise en couleur, la pose de revêtements muraux et de sols… Nos peintres intérimaires interviennent sur des projets de construction ou de rénovation de l’habitat.
Le candidat idéal doit également faire preuve de qualité relationnelle afin d’échanger et de répondre au mieux aux demandes du client.
La logistique : des recrutements constants
La logistique est un autre secteur d’activité qui embauche à Cambrai. Nos agences d’intérim recherchent régulièrement des :
6. Manutentionnaires
Le métier de manutentionnaire est accessible sans diplôme. Les missions proposées sont nombreuses pour ce type de poste. Le manutentionnaire travaille généralement dans les entrepôts. Il charge et décharge des camions. Il déplace les produits, comptabilise et gère les stocks.
Le manutentionnaire peut être amené à conduire des engins motorisés comme des chariots élévateurs. On parle alors de « manutentionnaire cariste ». Il est alors recommandé de passer le CACES (Certificat d’Aptitude à la Conduite en Sécurité) pour prouver votre capacité à manœuvrer ces véhicules.
7. Agents logistiques
L’agent logistique contribue à la gestion des flux de marchandises au sein d’une entreprise. Il assure la mission de préparateur de commande. Parfois appelé magasinier, il gère l’emballage des produits, le colisage et l’expédition. Il veille à la qualité des articles avant leur envoi aux clients. Il édite les bordereaux de transport et de livraison.
L’agent logistique réalise également des inventaires, veille au renouvellement des stocks et range les produits dans l’entrepôt ou la réserve. Les qualités requises pour réussir dans ce poste sont l’organisation, la rigueur et la réactivité.
8. Agents de conditionnement
L’agent de conditionnement travaille sur une chaîne de production. Il exerce essentiellement dans l’agro-alimentaire. Après avoir vérifié la qualité des produits, il procède à leur emballage et à leur étiquetage. Ce professionnel est également responsable de l’entretien et du nettoyage de son poste de travail.
L’agent de conditionnement travaille au sein d’une équipe. Il doit faire preuve de concentration et de résistance (rythme soutenu, travail dans le froid, gestes répétitifs) pour s’épanouir dans ses missions.
Les services aux personnes et aux entreprises : des opportunités à saisir en intérim
Le secteur tertiaire reste toujours pourvoyeur de nombreux postes intérimaires. Des métiers recrutent dans des secteurs d’activité très variés. Ces missions ponctuelles permettent de découvrir un métier et représentent souvent un tremplin vers l’emploi durable, en CDI. Sur la région du Cambrésis, ARIL Intérim recherche en particulier des :
9. Agents de Service Hospitalier
Les Agents de Service Hospitalier ou ASH jouent un rôle primordial dans les établissements de santé. En effet, ce sont eux qui assurent le nettoyage et à la désinfection des chambres ainsi que des parties communes. Ils travaillent au sein des hôpitaux publiques, mais aussi des cliniques et des maisons de retraite. Dans le respect d’un protocole d’hygiène très strict, ils procèdent également à la décontamination des blocs opératoires.
En fonction des structures, ce poste requiert une grande polyvalence. L’Agent de Service Hospitalier peut également participer au confort des malades en distribuant les repas et en débarrassant les plateaux.
Ce métier est accessible sans diplôme et propose de réelles perspectives d’évolution. Après quelques années et/ou des formations, l’ASH peut accéder à des postes d’aides-soignants, d’infirmiers ou d’auxiliaires de vie.
10. Porteurs funéraires
Le porteur funéraire a pour mission le transport du défunt, de la mise en bière à l’inhumation ou la crémation. Son rôle est essentiel lors des obsèques. Tout en sobriété, il assiste le maître de cérémonie en accueillant et en orientant les personnes. Il dispose les objets funéraires et les fleurs. Il accompagne enfin le défunt vers sa dernière demeure. Le porteur funéraire peut être amené à conduire le corbillard.
Cette profession demande de grandes qualités humaines telles l’empathie et la discrétion. Elle est accessible sans diplôme. Cependant, une formation obligatoire de 16 h est dispensée au cours des trois premiers mois suivant l’embauche.
11. Téléconseillers
Le téléconseiller répond aux appels téléphoniques des clients d’une entreprise ou des usagers d’une administration. Il analyse leurs besoins et prend en compte les réclamations. En fonction des demandes, le téléconseiller propose une solution ou oriente vers le service concerné.
Ce métier requiert des qualités d’expression à l’oral, de la diplomatie et une bonne résistance au stress. En effet, le volume d’appels et le rythme sont souvent intenses dans un centre d’appel. Pour postuler en tant que téléconseiller, il vous faudra également maîtriser l’outil informatique.
12. Agents de collecte des déchets
L’agent de collecte des déchets est aussi appelé ripeur. Il participe à la propreté de la commune. Il récupère les poubelles de déchets ménagers et de tri sélectif. Puis les vide dans le camion-benne qui les achemine ensuite jusqu’au lieu de stockage ou de traitement. De plus, le ripeur assure l’entretien du matériel de collecte.
Ce professionnel de l’environnement doit connaître les consignes de sécurité liées aux déchets et les règles du tri. Ce métier physique nécessite ponctualité, autonomie et vigilance.